«БОСС» в помощь | Управление персоналом
Текст | Екатерина ГРИШИНА, руководитель программы «Лидеры производительности», директор центра повышения производительности ВАВТ Минэкономразвития России
Элементы корпоративной культуры, которые повысят устойчивость компании в кризис. Советы эксперта по продуктивности.
ПОДРОБНЕЕ«БОСС» в помощь | Обмен опытом Текст | Анастасия САЛОМЕЕВА Фото | https://pixabay.com Выпуск март-апрель | 2020 Тема нового выпуска «Страны советов» — организация рабочих мест для офисных сотрудников. Наши респонденты отвечали на следующие вопросы: По какому принципу в вашей компании организовано рабочее пространство для офисных сотрудников? Как обустроены индивидуальные рабочие места, насколько их размещение зависит от конкретного вида деятельности сотрудника, его компетенций, а также от его взаимосвязей с коллегами в процессе труда? Учитываются ли предложения сотрудников при организации рабочего пространства в вашей компании? Предоставляется ли им возможность донести до…
ПОДРОБНЕЕ
«БОСС» в помощь | Персонал
Текст | Екатерина ГРИШИНА, руководитель программы «Лидеры производительности», директор центра повышения производительности Всероссийской академии внешней торговли Минэкономразвития России
Три совета эксперта в области производительности труда.
ПОДРОБНЕЕ
БОСС-политика | Взгляд на экономику
Текст | Мария КОСТЮЧЕНКО
Тенденции рынка труда в 2020 году.
Анализируя рынок труда, мы отталкиваемся как от общей экономической и политической ситуации в стране, изменений в законодательстве и тенденций развития технического прогресса, так и от информации, полученной от клиентов нашей компании об их планах по расширению и/или сокращению штата сотрудников.
Наиболее важный показатель общей ситуации на рынке труда — уровень безработицы. По данным Росстата, в 2019 году он составил 4,7% от общего числа трудоспособного населения страны. На 2020 год прогнозируется примерно такой же уровень. Однако это официальные данные, которые не учитывают скрытую безработицу, занятость в теневом секторе и число безработных граждан, не стоящих на учете в центрах занятости.
ПОДРОБНЕЕ«БОСС» в помощь | Персонал Текст | Алексей ГРИГОРЬЕВ, управляющий консультант отдела исследований и разработок SHL Россия и СНГ Привлечение и найм персонала в эпоху digital — не все новое лучше старого. Новые времена — новые подходы и инструменты. Так? Так, но не совсем. Службам подбора в компаниях действительно нужно подстраиваться под меняющуюся среду, однако это, во-первых, не означает, что предстоит выбросить все, что работало раньше, а во-вторых, «не все то золото, что блестит». Вас выбирают Рынок труда сейчас продолжает оставаться рынком кандидата, а не рынком работодателя. Кандидатов вроде много,…
ПОДРОБНЕЕ«Босс» в помощь | Исследование Текст | Анна ЕМЕЛЬЯНОВА Опубликованы результаты исследования Global Skills Index (GSI) — Индекса состояния рынка труда.
ПОДРОБНЕЕ
БОСС-стиль | Отдых
Текст | Юрий КУЗЬМИН
Фото | M’Istra’L Hotel & SPA
Уголок Французской Ривьеры всего в часе езды от Москвы, на берегу одного из самых живописных подмосковных водохранилищ — Истринского. Таков отель M’Istra’L Hotel & SPA. О достоинствах курортного комплекса и о том, что делает его невероятно привлекательным в глазах столь разных категорий гостей (а среди посетителей курорта можно встретить и семьи, и влюбленные пары, и деловых людей), рассказывает заместитель директора отеля M’Istra’L Hotel & SPA Валентин Базин.
ПОДРОБНЕЕ
БОСС-политика | Взгляд на бизнес
Текст | Петр МЕБЕРТ
Как выбрать оптимальную форму контроля сотрудников и почему иногда контроль — зло.
Вопрос о том, в какой форме контролировать сотрудников (и, соответственно, как их мотивировать), рано или поздно задает себе каждый руководитель. В моей практике как эксперта по оргразвитию такие запросы всплывают в 90% случаев, когда речь идет о реализации бизнес-стратегии.
ПОДРОБНЕЕ
«БОСС» в помощь | Коммуникации
Текст | Денис КАРАСЕВ, генеральный директор компании LCP Group Russia
Национальные нюансы делового общения в международном бизнесе.
ПОДРОБНЕЕ
БОСС-новости | Что было
Что объединяет таких людей, как Вольфганг Амадей Моцарт, Стив Джобс и Никола Тесла? Об этом на Synergy Global Forum рассказал известный социолог и автор бестселлера о феномене гениальности Малкольм Гладуэлл.
ПОДРОБНЕЕ
