Страна советов | Выпуск апрель | 2018
«БОСС» в помощь | Обмен опытом
Текст | Анастасия САЛОМЕЕВА
Как минимизировать текучесть кадров — такова тема апрельского выпуска «Страны советов».
Наши респонденты отвечали на следующие вопросы:
1. Как в вашей компании борются с текучестью кадров?
2. Как отслеживаются внешние предложения на рынке труда?
3. Как боретесь с выгоранием и нереализованностью сотрудников?
4. Какие мотивационные механизмы используются, для того чтобы изменить решение сотрудника об уходе?
5. В каких случаях имеет смысл бороться за удержание специалиста, а в каких — нет?
6. Какие цифровые методы применяете для контроля процессов в кадровой сфере?
7. Какие типичные ошибки совершают компании в борьбе с текучестью кадров?
ПОДРОБНЕЕ