Менеджмент Босс июль-август 2020 г. Главная тема 

Страна советов: адаптация деятельности компании к новой реальности

«БОСС» в помощь | Обмен опытом Текст | Анастасия САЛОМЕЕВА  Тема нового выпуска «Страны советов» — адаптация деятельности компании к новой реальности. Наши респонденты отвечали на следующие вопросы: Какие слабые стороны вашего бизнеса выявила кризисная ситуация, спровоцированная пандемией коронавируса и противоэпидемическими ограничениями? Какие меры по устранению этих уязвимостей были предприняты? Какие организационные изменения в компании это повлекло? Использовали ли вы возможность усилить позиции компании посредством ориентации на новые ниши/частичной переориентации определенных направлений вашей деятельности? Рассматриваете ли вы новые направления как временные, позволяющие компании получать доход в этот непростой период, или…

ПОДРОБНЕЕ

Вернуть работу

БОСС-политика | Президентские/Правительственные программы

Текст | Ольга ТЕРНОВА

Перед властями стоит задача возрождения рынка труда.

Задача номер один в экономике — это восстановить рынок труда. Такое заявление сделал президент России Владимир Путин 16 июля на первом совещании по федеральному бюджету на 2021 год и плановый период 2022 и 2023 годов.

Глава государства констатировал, что на рынке труда сохраняется сложная обстановка. Многие предприятия, компании уже вернулись к нормальному режиму работы: отменяют неполный рабочий день, возвращают сотрудников из вынужденных отпусков. Однако численность безработных пока остается высокой. На сегодняшний день в службах занятости зарегистрировано около 3 млн человек.

ПОДРОБНЕЕ
Босс июль-август 2020 г. Технологии 

Технологии в приоритете

«БОСС» в помощь | Исследование Текст | Елена ВИКТОРОВА Консалтинговая компания KMDA и Microsoft представили результаты исследования, посвященного анализу цифровой трансформации российского бизнеса.

ПОДРОБНЕЕ

Возраст не помеха

«БОСС» в помощь | Саморазвитие

Текст | Наталья СТОРОЖЕВА, генеральный директор Центра развития бизнеса и карьеры «Перспектива» (http://www.centrp.ru)

Как найти работу в 50+. Идеи для перезагрузки.

Искать работу в любом возрасте непросто, но в 50+ эта задача особенно усложняется. Измученные многомесячными поисками, соискатели обращаются в наше агентство за консультациями. Часто они подавлены, растеряны, искренне не понимают, что происходит: «Я все делаю, как обычно: на вакансии откликаюсь, резюме рассылаю, сопроводительные письма пишу, работодателям перезваниваю, но… ничего не происходит. Меня никуда не приглашают. Такое чувство, что они вообще меня не замечают! Что делать?»

Наш ответ: проанализировать свою профессиональную сферу. Чтобы построить правильную стратегию поиска работы, в первую очередь надо понять уровень конкуренции и реалистично оценить свои шансы на успех. Для этого необходимо сопоставить количество открытых вакансий и количество резюме соискателей, претендующих на эти позиции. Исходя из результатов этого анализа, выбрать стратегию дальнейших действий.

ПОДРОБНЕЕ

Хочешь мира — готовься к войне

«БОСС» в помощь | Коммуникации

Текст | Степан КОВАЛЕВ, руководитель пресс-службы Good Life Consulting

Информационные войны как феномен современной бизнес-конкуренции.

Современный бизнес в значительной степени опирается на работу с информацией и грамотное преподнесение компании в публичном пространстве. Осознавая это, каждый бизнесмен может создать себе нужный для успешного продвижения своего бренда имидж, что поможет ему достичь наибольших успехов в избранной им деятельности. Однако сегодня компании зачастую могут столкнуться с неожиданными препятствиями. Это целенаправленные информационные атаки, назначение которых состоит в нанесении
как можно большего ущерба бренду предприятия и его репутации.

ПОДРОБНЕЕ
Менеджмент Последние новости 

Эволюция рейдерства. Методы и формы противодействия

Рейдерство – явление достаточно старое, с ним в той или иной степени сталкивались деловые круги всех стран, где существует свободное предпринимательство. В  России возможность на законных основаниях заниматься бизнесом – явление относительно молодое, ведь капитализм в нашей стране фактически существует лишь 30 лет, что несопоставимо с его «возрастом» в странах Западной Европы и Америки. Однако несовершенство функционирования капиталистических механизмов и по-прежнему находящаяся в стадии постоянной доработки институционально-правовая модель государства влекут за собой применение криминальных методов для обретения контроля над предприятием. Следует оговориться, что процветание рейдерства в период складывания в обществе…

ПОДРОБНЕЕ
Менеджмент Босс июль-август 2020 г. 

ВНУТРЕННИЙ АУДИТ: РИСКИ И БИЗНЕС-ПРОЦЕССЫ ИЛИ ВЫДАЧА ЖЕЛАЕМОГО ЗА ДЕЙСТВИТЕЛЬНОЕ?

Что такое внутренний аудит? О нем модно говорить, потому что о нем можно говорить часами. Его модно внедрять, потому что тогда можно будет гордиться его наличием даже при его отсутствии. Однако многим по-прежнему непонятно, чем же занимаются аудиторы, а значит, эта тема всё еще не раскрыта. Третья древнейшая? Кроме шуток: первые упоминания о неком подобии контроля хозяйственной деятельности датируются примерно 4000 гг. до н.э., то есть прообраз аудита появился шесть тысяч лет назад. И это было абсолютно логичным: возникавшие в те времена государства должны были не только учитывать доходы и…

ПОДРОБНЕЕ
Последние новости Финансы 

Секреты эффективной работы с дебиторской задолженностью

Дебиторская задолженность – неотъемлемая часть практически любого бизнеса в настоящее время. Методы отсроченных платежей практикуются в настоящее время все более часто. Среди экспертов существует консенсусная точка зрения, что наличие дебиторской задолженности – это абсолютно нормальное явление. Более того, если вовсе отказаться от работы с применением кредитования, бизнес может перестать развиваться, ведь таким образом отсекается существенная часть клиентской базы. Иными словами, дебиторская задолженность – явление в наше время неизбежное, к ней нужно относиться спокойно и не пугаться ее. Более того, существует целый  ряд приемов, которые помогут предпринимателю избежать ненужных проблем с…

ПОДРОБНЕЕ
Босс май-июнь 2020 г. Персонал 

«Страны советов»: корпоративная культура и ее трансформация во время пандемии

«БОСС» в помощь | Обмен опытом Текст | Анастасия САЛОМЕЕВА Выпуск май-июнь 2020 Тема нового выпуска «Страны советов» — корпоративная культура и ее трансформация во время пандемии. Наши респонденты отвечали на следующие вопросы: Стала ли необходимость перевода офисных сотрудников на удаленную работу вызовом для вашей компании и для ее персонала — как с точки зрения выстраивания процессов, так и с точки зрения поддержания рабочих связей в новом формате? Насколько сложно происходила адаптация к новому алгоритму работы коллектива? Как оценивается эффективность работы ваших сотрудников в удаленном режиме? К каким методам и…

ПОДРОБНЕЕ